FAQ
자주 묻는 질문을 통해 워크업에 대한
궁금증을 해결하세요
  • Q.
    근태
    생산직 교대조 근무가 있는데 스케줄이 자동으로 생성될 수 있나요?
    근무시간표 설정 및 근무패턴을 통해서 교대조, 3교대조 등에 대해서도 손쉽게 설정이 가능합니다.
  • Q.
    근태
    임직원이 직접 근무 스케줄 변경을 할 수 있나요?
    개인별 스케줄에 대한 조회 및 변경 뿐만 아니라 연장/휴일근무 신청 및 출퇴근시간에 대한 변경도 임직원이 신청할 수 있습니다.
  • Q.
    근태
    임직원에게 연차촉진을 해야하는데 시스템으로 할 수 있나요?
    WORKUP은 연차촉진에 대한 다양한 옵션을 제공합니다. 연차촉진을 위한 기준잔여연차개수 및 1, 2차 발송에 대한 설정을 통해 임직원에게 자동으로 공지할 수 있습니다.
  • Q.
    평가
    어떤 평가를 제공하나요?
    일반적인 MBO기반에 업적, 역량 평가를 제공하며 목표등록, 중간점검, 최종평가순으로 진행되고 기본은 절대평가로 세팅이되며 그룹별 상대평가 기능도 제공합니다.
  • Q.
    평가
    저희 회사만에 평가로직은 추가 구현이 가능할까요?
    WORKUP은 클라우드 솔루션으로 회사별 특이사항이 있는 기능을 커스터마이징 하거나 추가개발하지는 않습니다. 단, 개선사항이 되는 부분이라고 하면 업무협의를 통해 어느정도 진행할 수 있을 것 같습니다.
  • Q.
    복리후생
    어떤 복리후생이 제공되나요?
    경조금, 학자금을 제공해드리며 회사기준에 맞는 금액기준등을 직접 설정하여 사용할 수 있습니다.
  • Q.
    복리후생
    급여연계까지 가능한가요?
    월별 복리후생 내역을 토대로 금액을 집계하여 급여연계까지 지원합니다.
  • Q.
    전자계약
    우리 회사에 맞는 양식으로 계약서를 등록할 수 있나요?
    전자결재는 모두싸인 솔루션과 협업을 하고 있어 각사에서 사용하는 계약서 양식을 직접 작성하여 업로드 하시면 되고 원하는 위치에 회사명, 성명, 계약일, 금액등을 지정하고 서명할 수 있습니다.
  • Q.
    전자계약
    계약서는 어떤식으로 직원들에게 제공되나요?
    워크업 웹 알림, 이메일, 카카오톡을 통해 계약서 배포 안내가 전달됩니다.
  • Q.
    일반
    인사관리 솔루션에 익숙하지 않은 초보자가 사용하기에 괜찮을까요?
    WORKUP은 이수시스템의 오랜 업력을 바탕으로 인사담당자의 업무동선과 편의를 고려한 HR솔루션입니다. 쉽고 직관적인 시스템 설계로 초보자도 쉽고 편리하게 이용할 수 있습니다.
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